• Accueil
  • >
  • Ressources
  • >
  • Modèles de contrats forfaits annuels en jours : pour les cadres autonomes

Modèles de contrats forfaits annuels en jours : pour les cadres autonomes

Publié le 26 janvier 2024 ROHR Stéphane

Ces modèles vous sont fournis comme des modèles de contrats de travail qui ne sauraient remplacer l’intervention d’un conseil spécialisé. Ils doivent être adaptés aux conditions particulières de chaque emploi et être actualisés selon l’évolution du droit social et de la jurisprudence.

Nous vous invitons à consulter la notice sur le forfait jour rédigée par le SNVEL : Notice sur le forfait jour

Les conditions d’utilisation des conventions de forfaits en jours sont prévues aux articles 55 à 58 de la convention collective des vétérinaires praticiens salariés, par les articles L. 3121-58 à L. 3121-66 du code du travail et la jurisprudence.

Ces forfaits sont notamment prévues pour les salariés qui ne relèvent pas de l’horaire collectif de travail, qui disposent d’une réelle autonomie dans l’organisation du travail ce qui rend impossible leur intégration dans des horaires prédéterminés ou fixes.

Ce régime forfaitaire particulier implique des 4 obligations de suivi effectif de la charge de travail, qu’il est essentiel de réaliser :

  • Document mensuel de suivi : il faut établir un livre ou registre paginé de contrôle mentionnant les dates des journées ou demi-journées travaillées, ainsi que celles des jours de repos (et leur nature : congés payés, repos supplémentaire payé, etc). Il est signé chaque mois par l’employeur et le salarié (et conservé pendant 3 ans) ;
  • Entretien annuel spécifique : pour évoquer sa charge de travail, l’organisation de son travail, l’articulation entre son activité professionnelle et sa vie personnelle et familiale ainsi que sa rémunération ;
  • Suivi effectif de la charge : pour s’assurer régulièrement de la compatibilité de la charge du travail du salarié avec le respect des temps de repos quotidien et hebdomadaire soit 11 heures consécutives chaque jour et 35 heures consécutives tous les six jours ;
  • L’employeur doit informer par écrit les cadres au forfait de leur droit à la déconnexion durant leur repos : cette obligation peut être remplie par une information dans le contrat.

[

Vous devez etre connecté pour lire la suite de cet article
Vous souhaitez lire la suite ?

Vous n’avez pas de compte ?

Créez votre compte
ou

Vous avez deja un compte ?

Connectez-vous

Partagez sur

Dans la même catégorie

Social - Protection sociale et juridique - Sanitaire

Webinaire VigieVeto du 27 mars 2025 sur…

Dysménorrhée, endométriose : de nouvelles solutions – Un webinaire pour en savoir plus ! La santé est une des composantes majeures de la qualité de vie au travail. La branche vétérinaire réunissant les partenaires sociaux (SNVEL, CFDT, CFE-CGC, CGT, FO, UNSA) présents au sein des entreprises et des établissements vétérinaires a lancé en 2024, en…

Plus d'infos
Communication - Autres - Bien-être animal - Biodiversité - Collaboration libérale - Communiqués de presse - Conseil / expertise - Contentieux - Covid 19 - E-Réputation - Enseignement / Cursus - Fiscalité - Formation - Gestion / management - Juridique - Maillage - Médicament vétérinaire - One Health - Protection sociale et juridique - Sanitaire - Social

Les Universités de Printemps 2025

Les Universités de Printemps du SNVEL se dérouleront à l’École vétérinaire d’Alfort les 22 et 23 mai 2025. Le thème principal retenu cette année est : l’Intelligence artificielle au service des cliniques vétérinaires. Au programme des ces deux jours, où se retrouveront, vétérinaires, étudiants et partenaires : Les traditionnels ateliers seront consacrés à des thématiques…

Plus d'infos
Gestion / management - Protection sociale et juridique - Social

Les nouveautés au 1er janvier 2025 pour…

Augmentation de la cotisation à la mutuelle des salariés vétérinaires et auxiliaires Après le maintien d’une cotisation mutuelle inchangée depuis 3 ans à 1,28 % du plafonds mensuel de la Sécurité sociale (PMSS), il a été décidé d’augmenter la cotisation à 1,31 % du PMSS (ou 51,42 €) pour faire face : à l’augmentation de la…

Plus d'infos
Gestion / management - Formation - Social

Webinaire sur les résultats de l’enquête sur…

Replay du webinaire : ayant eu lieu le Mardi 14 janvier 2025 de 13h à 14h 35 % des cliniques employant des salariés ni vétérinaires ni auxiliaires. Nous avons le plaisir de vous inviter à un webinaire pour découvrir les conclusions de l’étude menée par les partenaires sociaux de la branche sur les métiers des…

Plus d'infos